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电力企业在发展的过程中，往往过分的重视经济的发展，从而忽视了政工工作。政工工作的开展可以激发员工的主动性和积极性，提高员工的思想认识，为电力企业的可持续发展贡献自己的力量。因此加强对新时期电力政工工作中的常见问题的研究是非常必要的。文章从新时期电力政工工作中存在的问题以及针对新形势下电力政工工作存在问题的对策分析两方面对新时期电力政工工作进行了探讨。