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第二次经济普查结果显示：与第一次经济普查的结果相比,江苏省无论是单位就业人员的数量,还是单位就业人员的素质,都有了较大改善、出现了新的面貌。文章以第二次经济普查数据为基础,全面系统地分析了江苏省单位就业人员的数量与素质状况;据此,提出＂增加单位就业容量,提升就业人员素质＂的政策建议。
江苏省单位就业人员状况分析
【摘 要】
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第二次经济普查结果显示：与第一次经济普查的结果相比,江苏省无论是单位就业人员的数量,还是单位就业人员的素质,都有了较大改善、出现了新的面貌。文章以第二次经济普查数据
【机 构】
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中山大学,广东工业大学经济管理学院,南京财经大学经济学院,暨南大学
【出 处】
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现代管理科学
【发表日期】
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2012年2期
【基金项目】
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江苏省教育厅高校哲学社会科学基金项目（项目号：2010SJB840004）,江苏省统计局第二次经济普查招标项目（项目号：2009LW12）.
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