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乡镇机构改革是政府机构改革的重要组成部分，也是“十一五”规划关于建设社会主义新农村的重要任务之一。在新的农村工作形势下，特别是取消农业税后，如何进一步深化乡镇机构改革，成为当前需要探讨的现实课题。笔者认为，乡镇机构改革应遵循“适应社会和经济的发展，责权一致，精简、统一、效能”的原则，从改革管理体制、合理设置机构、理顺职责权限、彻底精简人员、严格编制管理等方面深化改革，以达到建设适应现代市场经济和当前农村工作新形势的乡镇管理体制的目标。