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本文根据企业“十三五”发展规划,分析了储运系统人才资源的现状;利用较大规模的抽样调查数据,归纳了人才资源管理中存在的一些问题,提出了人才资源的管理与开发的一些措施及策略.
储运系统人才资源的管理与开发
【摘 要】
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本文根据企业“十三五”发展规划,分析了储运系统人才资源的现状;利用较大规模的抽样调查数据,归纳了人才资源管理中存在的一些问题,提出了人才资源的管理与开发的一些措施及
【机 构】
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200540,中国石化上海石油化工股份有限公司储运部 上海
【出 处】
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数字化用户
【发表日期】
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2018年19期
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