培养与人力资源的运用

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人才的培养仍被视为企业最主要的竞争武器,培训是对人力资源这一核心资源进行开发的投入,能给企业带来丰厚的回报,其效益是巨大的,具有综合性、长远性。 Personnel training is still regarded as the most important competitive weapon for enterprises. Training is an investment in developing human resources as a core resource and can bring huge returns to enterprises. The benefits are huge, comprehensive and long-term.
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