【摘 要】
：
高校是开展毕业生就业指导的主阵地,是落实政府促进就业政策的重要载体,是帮助毕业生建立就业理念、提升就业能力、实现就业目标的服务平台.如何进行有效的就业指导、帮助毕业生树立正确的择业观、提高毕业生的就业质量,是所有高校都面临着的紧迫问题.对南京市高校就业指导体系的现状和存在的问题进行深入研究,并提出加强机构建设、创新工作机制、优化队伍结构等针对性的改善对策.
论文部分内容阅读
高校是开展毕业生就业指导的主阵地,是落实政府促进就业政策的重要载体,是帮助毕业生建立就业理念、提升就业能力、实现就业目标的服务平台.如何进行有效的就业指导、帮助毕业生树立正确的择业观、提高毕业生的就业质量,是所有高校都面临着的紧迫问题.对南京市高校就业指导体系的现状和存在的问题进行深入研究,并提出加强机构建设、创新工作机制、优化队伍结构等针对性的改善对策.
其他文献
在当下社会快速发展的带动下,中国各行各业都取得了长足进步,对我国综合国力的提升起到积极的促进作用.志愿者志愿服务工作在全球范围内已发展了近一个世纪,大部分国家和地区对志愿者和志愿者服务工作都给予了很高的评价.中国志愿者服务的起步相对较晚,当前还处在快速发展阶段.在中国志愿者团体中,社区志愿者及青年志愿者一直发挥着重要作用,高校青年志愿者因自身综合素质较高,整体结构相对较为稳定,在整个中国青年志愿服务工作中一直以领军力量的角色存在.主要以高校青年志愿者服务工作为核心,围绕高校青年志愿者志愿服务工作的意义及实
高校是我国人才培养的重要战略阵地,高校的教育质量间接体现着国家文化软实力水准,然而受旧有应试教育模式制约,我国高校普遍存在片面重视理论文化知识的弊端,对学生心理健康发展不甚关注,严重制约了教育质量的提升.以当代教育心理学为基点,简要分析了当代高校学生心理发展现状与问题,并据此展开了对策讨论,以期推动高校心理健康教育的实施.
临床上对肿瘤放射治疗专业人才的需求急剧增加.与其他临床医学专业相比,肿瘤临床医学专业面临发展时间短、规模小、培养模式不成熟等一系列问题.华中科技大学同济医学院附属协和医院根据自身的培养经验,结合肿瘤专业学位研究生培养过程中出现的问题,就学生放射治疗临床能力培养提出一些思考与建议.
针对预选士官任职培训中存在的某些问题,从院校、学员、部队三个方面进行探究,分析问题产生的原因,并结合实际教学经验及现实需求,提出有关预选士官任职培训的意见建议,对预选士官任职培训具有一定的参考价值.
针对目前研究生普遍科技论文写作水平不高的现象,结合多年指导研究生的经历和审稿经验,分析了目前研究生在写作科技论文时存在的主要问题,提出了通过与学生分享导师查阅参考文献和修改学术文章的心得体会的模式和研究生互相修改论文的模式共同提升研究生科技论文水平的思路,并在教学与科研实践中加以运用.结果表明,这两种模式协同作用对于提升研究生科技论文的写作能力具有较显著的效果.
神经病学理论涉及复杂难懂的神经解剖,内容枯燥,不易理解,传统教学效果差,以微信平台为载体、以案例为启发、以问题为导向的多维教学模式,用于神经病学理论教学中,通过理论考试、案例分析和问卷调查的方式,从学生学习效果、能力培养、学习兴趣,课程评价等方面,将2个实验班级和2个对照班级进行对比分析,结果表明两个实验班级理论考试成绩、案例分析能力、学习能力、兴趣、课程评价等方面明显优于对照组(P<0.05),因此,基于微信平台的CBL联合PBL多维教学模式能显著提高神经病学理论教学质量,值得推广.
学风建设是大学的一项系统工程,学风建设成效决定着大学的办学水平.根据新时代大学生的特点及学风建设中存在的问题,在广泛调查研究的基础上,探索形成了“五抓好、一促进”的长效工作机制,创建优良学风,积极助力学生成长成才.
创新精神和创新能力水平是社会衡量人才的重要标准.在高校教育管理转型发展的关键阶段,高校教育管理的目的是以创新教育为手段培养具有创新能力的社会人才.创新教育是注重提高学生创新精神和创新能力的教育,对高等院校的教育管理体系的健全提供了新的方向.在高等教育中,要按照创新人才的培养战略,辩证取舍传统的教育管理理念,深化高等教育管理改革.先辨析创新理念与大学教育管理的关系,然后以此为引,寻找现阶段高等教育管理中存在的问题,利用创新教育理念解决此类问题,最后提出创新教育理念下高校教育管理的对策.
在商业银行业务与经营课程教学中,无论是商业银行的产生与发展,还是商业银行各项业务的发展无不体现思政元素和社会主义核心价值观.在授课过程中把思政元素融入商业银行业务与经营课堂中,对提高新时代大学生道德素养、职业道德认知,树立正确的人生观具有重要的现实意义.
目前,高校的科学管理体系还存在科研管理制度过于死板、科研管理观念相对滞后、信息化管理水平不足等问题.通过成功的科研创新管理方法解决这些问题,能促进地方高校科研创新水平的提高.国内地方高校应结合国内科研管理及海外科研管理的成功经验,本着与时俱进的理念,转变科研管理观念,改进管理方法,跟上社会信息化进程,运用信息化的管理模式来简化科研管理程序.