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随着中国社会和经济的发展,大学毕业生的就业矛盾逐渐发生变化,从就业岗位不足与高校毕业生数猛增之间的矛盾逐步过渡到毕业生与就业岗位的人岗匹配度不充分、不平衡之间的矛盾。毕业生就业矛盾的转型直接影响到大学毕业生的就业动机,从而影响就业质量。因此,需要有针对性地研究出新的促进就业工作的对策。
大学毕业生就业矛盾转型期就业动机及促进就业研究
【摘 要】
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随着中国社会和经济的发展,大学毕业生的就业矛盾逐渐发生变化,从就业岗位不足与高校毕业生数猛增之间的矛盾逐步过渡到毕业生与就业岗位的人岗匹配度不充分、不平衡之间的矛
【机 构】
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江西理工大学
【出 处】
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丝路视野
【发表日期】
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2018年32期
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