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乡村振兴战略是党中央对"三农"工作做出的重大决策部署,其实施关键在人才。习总书记明确要求,要打造一支强大的乡村振兴人才队伍,形成乡村人才、土地、资金、产业汇聚的良性循环。人才队伍的培养建设与师资力量密切相关。但近年来,乡村师资外流成为乡村人才培养的阻碍。故笔者对江苏苏南常州市与苏北宿迁市进行了实地调查,根据分层抽样等原则,对两市随机选取的各大乡村中小学进行了数据采集及分析。