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《劳动合同法》在实施中遇到了一些矛盾和问题,给企业的正常运行带来一定影响。本文的作者从用人单位适用实务操作角度出发,结合在基层工作多年的经验,探寻劳动合同法框架下用人单位最容易忽视的问题并给予提示,尽量以简练的几句话进行剖析并提供解决方案,给用人单位在适用劳动合同法时提供一些有益的参考。