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J电厂基层员工职业倦怠问题与对策研究
【摘 要】
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随着国家碳中和、碳达峰和节能减排政策的实施,电厂在电力市场中的竞争不断加剧,经营发展日趋艰难,对基层员工的要求越来越高,而压力源的多元化导致基层员工的心理压力、工作压力不断增加,严格的操作规范和重复性工作的行业特点,使基层员工的情感精力不断被耗竭,人际关系紧张,进而产生职业倦怠情绪。这不仅给员工带来身心损害,影响员工对工作的投入和对企业的忠诚,更为企业的健康发展和经济效益埋下了隐患。本文以J电厂基
【机 构】
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河北工程大学
【出 处】
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河北工程大学
【发表日期】
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2021年01期
【基金项目】
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其他文献
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期刊
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期刊
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