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在知识经济时代，知识已成为现代企业各项资源要素中最重要的要素之一，企业的成长与发展，从根本上依赖于知识和掌握知识的人才资源。科技人才是企业所拥有的专门知识、技术和能力的典型载体。随着我国加入WTO，企业间的人才竞争将更加激烈。因此，面对新的挑战，如何做好企业科技人才的开发，是中国铁道建筑总公司(以下简称中铁建)亟待解决的重要课题。本文采取定性与定量相结合的方法，对中铁建科技人才开发的现状进行了剖析，并应用知识管理、知识型员工管理及人力资本等理论，对企业科技人才开发的战略意义进行了阐述。在