在我国养老保险体系改革的大背景下，企业年金作为养老体系中第二支柱的作用越来越凸显，它对解决员工个人养老问题、优化人才配置、稳定企业员工队伍具有重要作用。企业年金制度的建立和运行受到相关税收政策的制肘，对企业年金的不同税收政策会影响企业福利成本和个人税收支出，因此，企业年金税收政策对企业经济到底有怎样的影响，如何根据企业年金税收模式制定合理的企业年金方案已成为一个重要的研究课题。　　 论文在分析企业年金相关理论的基础上，将现有的企业年金不同税收模式进行了比较，重点研究了企业年金不同税收政策对企业和个人税收支出的影响，深入剖析了缴费环节、投资环节、领取环节等阶段企业年金税收政策对企业的经济影响，并进行了具体的数据测算。最后，以湖南资兴市电力公司为实际案例，通过对该企业现行企业年金方案的研究，测算了企业年金税收政策不同模式对企业税收成本和个人税收支出的影响，并对优化和改进湖南资兴市电力公司企业年金方案提出了思考，希望能以此研究对该企业企业年金方案的改进提供理论依据，使企业年金真正起到提高企业员工的工作积极性，增强企业凝聚力，实现企业的可持续发展的目的。