企业内嵌于社会的程度越深，受到社会制度制约就越强，履行企业社会责任的压力就越大。随着社会对企业社会责任的不断关注，不履行社会责任的企业将会受到市场和社会的严厉惩罚，这就引起了企业对社会责任的关注。　　 本文总结以往的研究，发现针对企业社会责任和绩效关系的研究没有统一的结论，结论包括正相关、负相关和无关等。在这些研究的基础之上，本文加入了企业合法性这一中介变量，探究了企业社会责任对企业绩效影响的新路径。本研究借鉴前人的研究，设计了企业社会责任调查问卷，通过调查问卷的方法收集实证数据，共收集了162份有效的问卷，利用SPSS、AMOS软件，建立了以合法性为中介变量的企业社会责任和企业绩效关系的结构方程模型，通过对模型的不断修正完善，探索分析了企业社会责任对企业绩效的影响以及作用路径。　　 研究结果发现：企业合法性确实对企业社会责任和企业绩效起到了中介作用，企业社会责任整体并不直接对企业绩效产生影响，而是先对企业合法性产生影响，进而合法性再对企业绩效产生影响，影响的效果都是积极的。研究还发现，企业对员工的责任以及对商业伙伴的责任对企业绩效都有直接的正相关的影响。而企业对股东的责任和对公共社会的责任对企业绩效没有显著的影响。根据研究结论，本文对理论和实务都提出了相应的建议。