【摘 要】
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该文从企业并购的概念入手,对企业并购的内涵和构成进行了严格的界定.综述了企业并购的理论,联系实际,对企业并购的动机和效应进行了分析和归类.该文以企业并购的操作为主线,
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该文从企业并购的概念入手,对企业并购的内涵和构成进行了严格的界定.综述了企业并购的理论,联系实际,对企业并购的动机和效应进行了分析和归类.该文以企业并购的操作为主线,提出了较为清晰的并购程序,对企业并购程序中的核心内容目标企业的选择,价值评估以及并购后的整合和评价做了深入的分析,明确了各个环节的主要任务和要实现的目标.其中,将"层次分析法(AHP)"和"国有资本金绩效评价"相结合用于目标企业的评价,对目标企业的选择具有一定的实用价值.同时,提出了以杜邦财务体系作为企业并购绩效评价的思路.
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