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该文共分5大章.第一章论述了知识经济的概念、发展过程以及人力资源在经济发展中作为重要因素的几个特点.第二章论述了知识经济时代人力资源开发面临的5个方面的新趋势,即人力资源的素质需求普遍提高;人力资源国际化竞争是知识经济时代的战略重点;创新型和复合型人力资源是新的开发趋势;人力资源开发的重点是潜能及创造力;引才借智是人力资源开发的新内容.第三章论述了知识经济时代所需的4种人才的类型,即创造性人才;个笥休人才;复合型人才;合作型人才.第四章论述了知识经济时代人力资源管理的10个方面特点.第五章论述了知识经济时代人力资源开发的3个方面具体措施,即政策性开发的措施;自我性开发的方法;非智力因纱开发的方法.