随着国内外经济的快速发展,引导兵团职工多元增收、提高团场职工收入已经成为兵团社会经济发展的重大战略问题,以此兵团提出了“发展壮大兵团,致富职工群众”的工作目标,并出台了“1+3”文件,促进该战略目标的实现。“1+3”文件在对职工划“两用地”予以明确规定的基础上,制定优惠政策大力发展以庭院经济为主的职工自营经济。但基于四师人多地少的现状,各团场职工要尽快实现脱贫致富、达到小康水平,在政府政策指导下依靠发展承包经济增加收入的同时,还必须充分利用房前屋后的每一寸土地,发挥每个人的技术专长,大力发展职工自营经济多元增收。发展职工自营经济是多元增收是稳定兵团、致富职工群众的需要,对促进团场经济发展具有十分重要的意义。为推动四师跨越式发展和长治久安,本研究以兵团四师自营经济发展为研究对象,对其当期发展的现状、问题以及发展对策予以探讨,本文研究的内容主要概括为以下几个方面:首先,本研究对国内外经济发展的相关理论及其研究动态进行了梳理,以自营经济学相关理论、区域经济学理论等为指导,对四师自营经济的发展现状进行了深入的分析,并从中探寻出了四师自营经济灵活性、多样性、见效快的特征。其次,基于前文的现状分析,探讨四师自营经济发展存在的问题,进一步分析了问题存在的思想观念不足、政策引导乏力、落实不当、资金不但紧张且信贷困难、信息闭塞及人才不能够合理利用等深层次的原因。最后,在上述研究的基础上,从思想改革、自营经济规模化与产业化、金融体系建设、转变政府职能等方面促进四师自营经济快速发展的建议,并对相关的保障措施进行了探讨。