论文部分内容阅读
本文简要介绍了企业文化的实质是指企业员工在长期的经营实践中逐步创立的、具有一定特色的、相对稳定的共同价值取向、行为准则、经营理念、群体意识，传统习惯和规章制度等的总称，是决定企业全部经营活动的精神灵魂。
本文试就企业文化产生的原因与实质，以及今后的发展方向，比较中国、日本两国企业文化在发展、应用上的特点，提出在知识经济时代，如何学习借鉴别人在企业文化建设方面成功的经验，如何构筑具有民族特色的、现代的中国企业文化，从而为社会主义市场经济建设服务。