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【摘 要】
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本文以情绪智力、工作家庭冲突和工作满意度的相关概念和理论为基础，分析了情绪智力在教师工作家庭冲突与工作满意度之间的调节作用。 本研究的数据来自对广州两所高中共21
【机 构】
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北京大学
【出 处】
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北京大学
【发表日期】
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2012年期
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