近年来，汇率与劳动力市场二者之间的关系问题受到越来越多学者的重视。随着经济全球化对中国经济影响的进一步加深，人民币汇率变动对我国劳动者的影响也日益成为经济理论界的前沿问题。本文运用中国可贸易品部门细分行业面板数据研究实际汇率对工资的影响。从细分行业角度对实际有效汇率进行测算考虑了我国贸易伙伴在不同行业之间的贸易以及竞争等方面的差异，因此本文的实证研究构造并运用行业实际有效汇率，更有效的衡量了特定行业所面对的汇率变动对工资产生的影响。 本文首先从厂商利润最大化角度构建了劳动力市场均衡模型，并由此推导出受汇率影响的工资决定机制。接着在理论模型的基础上对工资决定方程进行计量回归，回归数据采用我国可贸易品部门21个细分行业1996至2004年的面板数据。回归结果显示，人民币升值会小幅度提高行业实际工资，影响效果在统计上是十分显著的。之后文章对计量回归结果做了解释。最后，结合我国当前人民币升值压力和其他宏观经济背景，本文提出了相关的政策建议。