人力资本与社会资本在农村女性就业中的交互作用研究

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农村女性就业在政府和社会各界的关注度低,人力资本在其就业中的作用尚未完全发挥,同时社会资本发展受限。本研究利用“中国劳动力动态调查(CLDS2014)”数据,以农村女性为研究对象,着重分析其人力资本和社会资本,剖析人力资本中的受教育水平、健康状况,社会资本中的社会网络、社会信任对职业契合和就业质量的影响,职业契合对就业质量的影响,同时还有这些因素通过职业契合对就业质量的影响。在深入研究文献资料的同时,利用SPSS22和AMOS22统计软件对上述变量之间的关系进行因果关系的检验。研究表明,人力资本对职业契合有显著正面影响,对就业质量有显著正面影响;社会资本对职业契合的影响有两面性,对就业质量有正面影响;人力资本与社会资本的交互项对职业契合的影响有两面性,对就业质量的影响有两面性;职业契合对就业质量有非常显著的正面影响;人力资本通过职业契合影响就业质量。
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