游泳作为21世纪最佳运动项目之一,深受现代人的喜爱。商业健身俱乐部作为城市居民参与游泳运动的主要场所,游泳馆的基础设施和管理对游泳运动的推广与发展具有积极作用。本文通过采用文献资料、问卷调查、数理统计和逻辑分析等研究方法,对合肥市区商业健身俱乐部游泳馆的基本情况、人员配置、安全保障、市场需求及经营管理等现状展开调查研究,得出以下结论:(1)合肥市商业健身俱乐部游泳馆常年开放,区域分布合理,泳池大小不一,可容纳人数有限,基本设施完善,“高危体育行业证”持有率低,营业资格证存在着不规范现象。(2)合肥市商业健身俱乐部游泳馆教练员男性数量远大于女性、专业水平有限、人员流动大,存在“无证上岗”和“窜岗”等现象。(3)合肥市商业健身俱乐部游泳馆卫生安全均合格,救生措施基本完善,救生员存在“无证上岗”、兼职人员多、人员流动性大等现象。(4)合肥市商业健身俱乐部游泳馆市场需求大,有较大的发展空间,人们对游泳运动的认知及参与水平有限。(5)合肥市商业健身俱乐部游泳馆经营理念缺乏长远性、可持续性,经营形式单一,营销方式不能与时俱进,游泳课程内容缺乏创新同质化严重。针对合肥市商业健身俱乐部游泳馆中存在的问题提出以下对策:(1)卫生局、工商局等行政部门加强监管力度,全面落实持证营业。(3)加强对教练员专业性的培训与再学习,提高教练员的专业水平和执教能力。(4)丰富游泳课程服务内容,创建游泳课程特色,提高游泳课程的实质作用。(5)优化员工薪资结构,增设社会保障,减少人员流动,创建团队品牌。(6)以积分奖励的形式吸引和鼓励游泳运动爱好者,扩大游泳运动项目的体育人口,推动游泳运动的发展。(7)在商业健身俱乐部的大框架下,创建游泳特色项目,丰富服务内容扩大服务领域。(8)结合信息化的时代特征,拓宽移动客户端、互联网等现代电子渠道,不断更新营销方式。