企业环境报告信息披露及绩效评价——以海尔集团为例

来源 :中国地质大学(武汉) | 被引量 : 0次 | 上传用户:ibm__1235
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环境信息披露是指采用一定的披露方式,对存在的各种环境信息予以反映,以提供给与环境有利害关系的各利益相关者使用的、对环境有影响的信息。环境信息披露分为以政府环境信息公开为主的宏观层面的环境信息披露,和以企业环境信息公开为主的微观层面的环境信息披露,本文主要研究的是微观层面的环境信息公开,即企业环境信息披露。企业环境信息披露,是通过董事会报告、招股说明书、年度财务报告、报表附注、企业重大事项公告、社会责任报告、可持续发展报告以及独立的环境报告书等形式,将企业当前与环境相关的对目前以及未来带来的财务影响和环境影响,以及可能的环境对企业的经营活动产生的影响,向投资者和社会公众等利益相关方公开披露的行为。   随着社会的发展,全社会对环境保护越来越重视。企业作为环境污染的主要源头,开始发布企业环境报告书,但是我国的环境报告书还处于起步阶段。海尔集团率先在我国发布,至今已连续发布6年。本文阐述了环境报告书和绩效评价的相关理论,以海尔集团为例,采用常规综合评价法和多元统计分析法,并结合层次分析法进行权处理,对海尔集团特定时期、不同时期及不同企业之间的绩效进行了评价,从而为海尔集团和其他企业的环境报告信息披露提供了一些建议。   随着我国企业清洁生产的不断开展,企业对环境保护也越来越重视,许多企业开始发布环境报告书。当前我国对企业发布环境报告书的管理仍然十分薄弱,虽然在山东省进行试点,让企业发布环境报告书,并出台了《企业环境报告书编制导则》,但是许多企业所发布的环境报告书并不规范,从而难以达到节约资源、治理环境污染、提高环保效益的目的。因此,我们不仅仅需要企业发布环境报告书,还要对其所披露的环境信息的绩效进行评价,这里需要我们构建一个科学合理的环境信息披露的绩效评价指标体系,客观公正的评价环境信息披露的绩效,并对指标体系的可行性进行验证,从而使其能够应用于实践。   当前我国环境信息披露的主要方式是发布环境报告书,本文首先介绍了环境报告书的相关理论,对绩效和绩效评价的理论进行了深入的研究,借鉴目前企业环境绩效研究的相关文献,并结合环境报告书自身的特点和利益相关者理论进行深入分析,引入三位一体的绩效评价模型,构建了一个比较全面的、合理的、可比的、可行的环境报告信息披露绩效评价指标体系。   本课题的创新点主要体现在以下四个方面:   第一,通过本课题的研究,在“三位一体”的指导思想下制定出一套适合当前发展形势的企业环境报告绩效评价指标体系。   第二,从环境会计角度对企业环境绩效进行评价是环境会计的一个热门话题,但关于环境报告的研究却很少见,多数都是关于环境信息披露的研究,这是本文值得研究的地方。   第三,在环境报告、绩效评价等相关理论基础上,建立了一套完整的、可用于实践的企业环境报告信息披露绩效评价指标体系。国内关于环境报告的研究一直停留在国内外环境报告比较研究方面,而对于环境报告信息披露绩效研究的却没有。本文通过对环境报告进行分析,提出了环境报告绩效评价的方案,进而对海尔集团环境报告信息披露进行绩效评价。评价出企业绩效的优劣,促进企业进行环保。   第四,运用常规综合评价法进行海尔集团特定时期的绩效评价,运用数理统计方法进行海尔集团不同时期和不同企业之间的绩效评价。   本课题预计需要攻克的难点主要体现在以下几点:首先,全面系统的分析目前国内外环境报告信息披露的发展历程及存在的问题,选择适合环境信息披露绩效评价的相关理论,作为本文研究的指导思想。其次,以环境报告书、绩效、绩效评价、环境绩效等理论为基础,构建科学合理的环境信息披露绩效评价指标体系,并选择适合特定企业、不同企业、不同时期绩效评价的方法,从而使绩效评价的结果具有可比性。再次,以理论指导为依据,构建完善的、多层次、多角度的环境报告信息披露绩效评价模型,提出既适应当前环境报告信息披露绩效评价的特殊要求,又能为各地区、各部门所接受的适宜操作的环境报告信息披露绩效评价模型。最后,以实际调研为依据,对指标体系进行检验,这里我们以海尔集团为例,对其特定时期、不同时期和不同企业的绩效进行评价,以检验指标体系的可行性。
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