2. 您的位置
3. 首页
4. 学位论文
5. 组织支持感、心理资本与员工工作拖延的关系研究

组织支持感、心理资本与员工工作拖延的关系研究

来源 :湖北大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户：p6688718

【作 者】

：

黄倩倩 

【出 处】

：

湖北大学

【发表日期】

：

2021年01期

下载到本地 , 更方便阅读

下载此文 赞助VIP

声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架

论文部分内容阅读

其他文献

“虚拟后花园”：社交媒体情感空间的建构 ——以微博“树洞”为例

学位

绿色技术创新促进长江经济带绿色发展研究

学位

多零件三维装箱与循环取货路径联合优化问题研究

学位

疫情防控常态化背景下武汉市健身俱乐部发展研究

学位

马术运动对自闭症儿童身心的干预效果研究

学位

中等强度持续锻炼与高强度间歇锻炼各阶段主观负荷强度的比较研究

学位

社会责任型领导力发展与校园足球参与的关系研究 ——以部分中小学生为例

学位

资源整合视角下湖北大学体育俱乐部改革路径研究

学位

湖北省高校体育理论课中智慧化教学手段的运用研究

学位

电子竞技小镇建设与运营研究

学位