切换导航
文档转换
企业服务
Action
Another action
Something else here
Separated link
One more separated link
vip购买
不 限
期刊论文
硕博论文
会议论文
报 纸
英文论文
全文
主题
作者
摘要
关键词
搜索
您的位置
首页
会议论文
切实推进按订单组织货源工作进一步提高市公司的市场营销主体能力
切实推进按订单组织货源工作进一步提高市公司的市场营销主体能力
来源 :广西烟草学会2007年度学术年会 | 被引量 : 0次 | 上传用户:herozds2009
【摘 要】
:
按订单组织货源是对一直以来国内烟草行业“以产定销”的计划性商业模式的深刻变革,是巩固和完善烟草专卖制度与推进市场竞争机制的有效途径,是坚持市场化运作,提高行业总体竞争
【作 者】
:
霍文义
【机 构】
:
自治区烟草公司
【出 处】
:
广西烟草学会2007年度学术年会
【发表日期】
:
2008年期
【关键词】
:
按订单
组织
货源
市公司
市场营销
总体竞争实力
烟草专卖制度
市场竞争机制
市场化运作
有效途径
烟草行业
问题分析
深刻变革
商业模式
计划性
巩固
方法
下载到本地 , 更方便阅读
下载此文
赞助VIP
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
按订单组织货源是对一直以来国内烟草行业“以产定销”的计划性商业模式的深刻变革,是巩固和完善烟草专卖制度与推进市场竞争机制的有效途径,是坚持市场化运作,提高行业总体竞争实力需要。 本文从按订单组织货源工作的意义、遇到的问题分析,提出市级公司解决这些问题的途径和方法。
其他文献
梨树冬季昨修剪
一、幼龄期的修剪选留培养骨架枝,促进树冠迅速扩大,加速结果枝的形成,实现早产高产。幼树修剪从整形开始,树苗定植后80~100厘米处剪顶定干,萌发新梢后顶端50~70厘米整形带内留
期刊
树冠
短果枝
幼树修剪
主枝
回缩
细弱枝
侧枝
延长枝
结果能力
枝组
忆我们的祖父李鼎铭先生
2011年九月是我们的祖父李鼎铭先生诞辰130周年。李鼎铭先生是中国近代史上著名的爱国民主人士。抗日战争时期,他竭诚拥护中国共产党的抗日民族统一战线政策,与中国共产党精
期刊
李鼎
抗日战争时期
边区政府
爱国民主人士
中国近代史
《为人民服务》
副主席
抗日救国
国民党将领
帝国主义者
以标准化推动“四大中心”建设 提升企业核心竞争力
本文主要根据当前烟草行业标准化的发展战略目标,探讨如何围绕2006年初国家烟草局党组提出的“两个十多个”改革发展目标,在建立现代产权制度和现代企业制度的改革发展中,加快工
会议
浅谈企业的规章制度
企业规章制度作为企业加强劳动管理,保障员工依法享有劳动权利和履行劳动义务的行为准则,是企业组织劳动所必须的一项制度,它对于提高企业劳动生产效率,保护员工和企业双方的合法
会议
企业组织
劳动义务
制度作为
员工
行为准则
生产效率
企业规章
劳动权利
劳动管理
劳动关系
和谐稳定
合法权益
履行
保障
保护
筒析公平理论在四定改革中的应用
本文主要从公平角度探讨如何更好地理解、支持、开展四定工作,首先对公平理论基本观点及四定改革主要内容进行阐述,在此基础上分析公平理论在四定改革中应用,结合举例,进一步提出
会议
公平理论
主要内容
公平角度
基础
观点
分析
地理
浅议烟草企业激励机制创新
随着行业改革的不断深入,其中人力资源的管理变革问题尤其成为行业上下密切关注的热点。作为人力资源管理问题中的关键分支——激励问题如何变革,已成为摆在同行面前的崭新课题
会议
烟草
企业激励
人力资源
行业改革
激励问题
管理变革
思想基础
激励方法
管理问题
人本
热点
课题
角度
分支
多维预算控制系统的构建
企业预算是一个企业对未来某一特定期间如何取得资源和使用资源的一种详细计划。预算控制是通过建立信息反馈系统,以预算编制为基础,检查其执行进度及结果,及时发现偏差以及产生
会议
肠道寄生虫感染家庭聚集性分析方法的探讨
家庭聚集性是肠道寄生虫感染的一个重要流行特征。为了探索家庭聚集性分析结果与分析方法的关系 ,作者用二项分布拟合检验、G检验和负二项分布拟合检验分析了肠道寄生虫感染
期刊
家庭聚集性
肠道寄生虫感染
流行态势
负二项分布
分布拟合
人芽囊原虫
分析方法
蓝氏贾第鞭毛虫
微小内蜒阿米巴
结肠内阿米巴
深入学习贯彻十七大精神推进贺州烟草又好又快发展
党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会。学习贯彻十七大精神,推进贺州烟草又好又快发展。必须始终坚持科学发展观,走科学发展之路;坚持规范生产经营,走规
会议
深入学习
十七大
贺州
坚持科学发展观
以人为本
生产经营
求真务实
艰苦奋斗
和谐发展
规范发展
改革发展
烟草
人力资源的合理使用是企业增效的根本保证
以人为本是企业管理的核心,也是企业文化建设的核心。尤其是在当今知识经济时代,人才已经成为企业最宝贵的资源,人力资源管理在整个企业价值链中正在发挥着不可代替的作用。随着
会议
烟草企业
人力资源
减员增效
人才培养
其他学术论文