论文部分内容阅读
科室主任既是医院的中流砥柱,也是医院上下连接的纽带,既是科室的技术骨干,又是学科带头人,如何提高自己的管理能力,管理好科内人员,搞好科室工作,应该是常萦绕在每个科主任心头的问题.科主任领导的方式方法包括信念比指标更重要，人才比战略更重要，团队比个人更重要，授权比命令更重要，平等比权威更重要，均衡比魅力更重要，理智比激情更重要，真诚比体面更重要，文化比体制更重要。