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本文以1998-2004年我国上市公司为样本,以盈余及时性作为会计信息的治理有用性替代,研究了会计信息在公司内部控制机制中的作用.结果发现,盈余及时性在公司治理中的作用与其他公司特征相比有显著差异;提高盈余及时性,对公司的激励计划(权益激励、薪酬激励)都具有负面影响,可以降低所有者对权益激励的过分依赖;稳健性检验表明,盈余及时性的高低对激励计划和监控机制有直接影响.这在所有者设计激励计划和监控机制时具有借鉴意义.