干休点是部队特有的单位，是指由军队管理的离职干部休养点，是干休所的缩小版。但与干休所有5个明显不同之处：老干部数量少、工作人员少、远离体系医院、经费少且使用受限、医疗设备少。试想10年后，大部分干休所的离休老干部会逐渐减少，编制体制不断变化，人员也会不断减少。因此可以说，大部分干休所公休人员减少，将与现有的干休点特点雷同。新颁发的《中国人民解放军+休所工作条例》明确把医疗保障作为干休所服务工作的核心内容。院前急救是老干部医疗工作的重中之重，迅速准确、积极有效的开展院前急救，挽救患者的生命，使伤害减少到最小程度，是当前老干部急救医疗研究的主要课题。院前急救是指卫生所值班人员接到呼救信号后，对危及患者的现场抢救、协调支援等必要处置措施，并将患者安全送到医院的过程。干休点院前急救是完整的医疗体系中的首要环节。本文结合干休所特点，对院前急救工作进行探讨，并提出相应对策。